Skip to content

Places en crèche
Régler la problématique N°1 de vos collaborateurs 🎯

Soulagez les esprits de vos équipes en proposant des solutions rapides et concrètes pour la garde de leurs enfants.

 

En savoir plus

Webinars & Événement (Publication Facebook)-3

 

Nos engagements pour les familles 👋

 

  • La garantie de trouver une place en crèche à proximité

  • Une recherche personnalisée pour trouver l’accord parfait entre la crèche et les attentes des familles

  • Un coût unique pour le salarié, identique à celui d’une place en crèche municipale

 

On en discute ?

Vert Famille Photo Journée Mondiale des Parents Carte (Publication Facebook)-1
17
Nos engagements pour l'entreprise 🎯

  • Un intermédiaire indépendant

  • Un tiers de confiance gestionnaire des attributaires et des non-attributaires

  • Un garant de qualité dédié ainsi que des visites systématiques des crèches

La meilleur place quelque soit le gestionnaire 👌

Nous travaillons avec toutes les crèches de France pour coller un maximum à leurs attentes.

  • Plus de 3000 crèches partenaires

  • Une proximité favorisée

  • Une grande amplitude horaire

  • Des espaces extérieurs


On en discute ?

Vert Famille Photo Journée Mondiale des Parents Carte (Publication Facebook) (1) copie
Nos dernières actualités :
Tout savoir au sujet des salariés aidants

Tout savoir au sujet des salariés aidants

Louise Lazzaro16 nov. 2023 12:47:42

Introduction Dans le monde professionnel contemporain, un sujet gagne en importance : celui des salariés aidants. Ces personnes, employées au sein...

Exemple de questionnaire sur le bien-être au travail

Exemple de questionnaire sur le bien-être au travail

Louise Lazzaro13 nov. 2023 10:22:22

Dans le contexte professionnel actuel, le bien-être des salariés est devenu un enjeu majeur pour les entreprises. Les questionnaires sur le bien-être...

Exemple de questionnaire qualité de vie au travail

Exemple de questionnaire qualité de vie au travail

Louise Lazzaro10 nov. 2023 15:23:26

Dans un monde professionnel en constante évolution, évaluer la qualité de vie au travail (QVT) est devenu un enjeu majeur pour les entreprises. Ces...

Partenaires & Clients
Copie de CTA - Une stratégie commune pour légalité F-H-1

Crèche d’entreprise

Pour tous les parents, trouver un mode de garde d’enfant relève parfois d’un véritable casse-tête. Entre les préoccupations éducatives, la question du budget et la souplesse du fonctionnement, le choix des formules n’est pas évident ! Et si la crèche est le plus souvent le mode de garde le plus sollicité notamment par les parents salariés, une place en crèche est souvent difficile à trouver et peut coûter cher à la famille. Nombreux sont les parents qui accumulent du stress parce qu'ils ont du mal à avoir une place en crèche. Tout ce stress a un impact sur l’équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle.

Aujourd’hui, l’accompagnement de la parentalité en entreprise, sous toutes ses formes, est une dimension importante de l’amélioration des conditions de travail des salariés. La crèche d’entreprise se révèle alors comme une solution pertinente pour répondre aux différentes problématiques de la parentalité en entreprise avec autant d’avantages tant pour les parents salariés que l’entreprise elle-même.

Ma Bonne Fée vous propose des solutions clé en main de crèche entreprise. Nous vous offrons l’opportunité de soulager les esprits de vos équipes en proposant des solutions rapides et concrètes pour la garde de leurs enfants, cela ne peut que garantir un meilleur équilibre de vie privée / vie professionnelle à vos collaborateurs. De nombreuses entreprises de toute taille se confient à nous pour réserver une place en crèche entreprise pour leurs salariés. Si vous voulez améliorer en même temps et votre performance et le bien-être de vos collaborateurs, si vous voulez favoriser une plus grande implication de vos salariés dans leur travail, si vous voulez renforcer votre attractivité et attirer de nouveaux talents… nous avons les solutions!

iStock-1277503989
istockphoto-1295931360-612x612

Ma Bonne Fée vous accompagne pour tous vos projets de crèche d’entreprise

Ma Bonne Fée accompagne employeur et parents salariés à trouver un meilleur équilibre entre la vie professionnelle et la vie familiale, en les aidant à réserver une place en crèche entreprise partout en France. Nous proposons des solutions qui répondent à des problématiques RH, QVT, RSE, fidélisation, attractivité des jeunes talents, engagement... pour toutes les entreprises, quelles que soient leurs tailles, et les accompagnons pleinement dans la mise en place de projet de crèche d’entreprise.

Ma Bonne Fée est votre interlocuteur unique et indépendant pour gérer l’ensemble du projet et vous permet d’accéder à l’ensemble des gestionnaires de crèches du marché. Nous travaillons en ce sens avec plus de 3000 crèches partenaires en France. Ma Bonne Fée propose ainsi un large choix de crèches d’entreprises de qualité sur l’ensemble du territoire français, répondant aux différents besoins des parents salariés et respectant scrupuleusement toutes les réglementations en vigueur. Ma Bonne Fée est un intermédiaire indépendant gestionnaire des attributaires et des non-attributaires, et se porte garant de qualité dédiée ainsi que des visites systématiques des crèches. Nous nous appuyons sur un réseau de crèches qui ne cesse d’agrandir, notamment à travers la création de nouveaux partenariats, avec des structures privées, associatives et publiques, et cela afin de satisfaire davantage les besoins des familles et des entreprises.

Nous vous proposons un accompagnement complet de A à Z en commençant par réaliser une étude pour dimensionner vos besoins et déterminer les solutions les plus adaptées en termes de crèche entreprise. Nous vous apportons également les meilleurs conseils et assistances dans vos différentes démarches administratives et fiscales, notamment pour obtenir les éventuelles aides auxquelles votre entreprise a droit.

Avec nos solutions de crèche d’entreprise, améliorez le bien-être de vos salariés !

Une crèche entreprise est un avantage tangible pour les parents salariés. Comme les crèches publiques et privées font face à un nombre de demandes d’inscription croissant, obtenir une place en crèche en France n’est pas chose aisée ! Les parents qui attendent l’arrivée d’un enfant sont alors souvent inquiets sur le fait de pouvoir trouver une place en crèche. Et faute d’avoir réussi à obtenir une place en crèche municipale et dans l’incapacité financière de s’offrir une place en crèche privée, les parents sont bien souvent contraints de se tourner vers des modes de gardes moins fiables, telles que la garde à domicile à l’aide d’une nounou, le recours à une assistance maternelle ou encore la sollicitation de l’entourage proche, par exemple.

Obtenir une place en crèche entreprise représente alors une réelle opportunité et assurance pour les parents salariés. Dès lors, ils peuvent mieux se concentrer sur leur travail et réellement s’investir. Cela va renforcer autant leur motivation que leur engagement, ils deviennent dès lors plus performants. Par ailleurs, puisque leurs enfants sont bien gardés, cela va diminuer le taux d’absentéisme lié aux problèmes de parentalité : plus d’absences imprévisibles ou de retards répétés pour défaut de garde d’enfant, plus de départ précipité pour aller chercher leur enfant dans une crèche trop éloignée du bureau, etc.

 

iStock-1253588751-1
268b340a59cec4d3dfaed7b2a79f4aa6-2

Nos solutions de crèche d’entreprise seront d’un véritable dispositif gagnant-gagnant pour votre entreprise et vos salariés. Nous proposons un moyen de garde efficace qui vous garantit un bon équilibre dans l’organisation de vos équipes et permet de réduire absentéisme et retards. Par ailleurs, aider vos salariés à trouver une solution d’accueil pour leurs jeunes enfants constitue un véritable levier de performance pour votre entreprise et relève d’une démarche de responsabilité sociale et citoyenne.

Somme toute, à travers les différentes solutions de crèche entreprise, Ma Bonne Fée vous propose un système permettant également de fidéliser vos salariés, de renforcer votre attractivité et de rendre vos collaborateurs plus sereins et disponibles, notamment dans le cas d’un retour au travail après un congé maternité ou parental. N’oubliez pas non plus que financer une place en crèche pour un salarié vous donne droit à des économies d’impôts.

Mettez des paillettes dans votre vie d’entreprise !
Nous contacter